2008年度南昌市水利局所属事业单位公开招聘公告

为优化水利事业单位人员结构，提高水利事业单位人员素质，根据《南昌市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（洪府发【2006】108号）文件精神，经市人事局批准，我局决定招聘所属事业单位工作人员，现将有关事项公告如下：

一、指导思想和原则

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，认真贯彻党的十七大会议精神，按照德才兼备的标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、考核相结合的方法，面向社会公开招聘，为促进全市水利事业可持续发展，构建和谐社会提供人才保证。

二、招聘单位及人数

聘用单位：南昌市水利信息中心（全额拨款事业单位）

招聘人数：

1、水土保持技术管理人员1人；

2、农村水利技术管理人员1人；

3、水利文秘1人。

三、招聘范围、对象及条件

（一）招聘范围：面向全社会

（二）招聘对象及条件：

1、具有中华人民共和国国籍，具有南昌地区户口；

2、遵守中华人民共和国宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具备适应岗位要求的身体条件；

5、具备岗位所需下列任职资格、职业资格、技能要求及其他条件：

（1）水土保持技术管理人员：水土保持专业，全日制专科及以上学历；助理级及以上专业技术职务任职资格；30周岁以下；3年以上水利水土保持工作经历。

（2）农村水利技术管理人员：水利工程经营管理专业，全日制专科及以上学历；中级及以上专业技术职务任职资格；40周岁以下；5年以上相关专业工作经历。

（3）水利文秘：政治学或行政学专业，全日制专科及以上学历；40周岁以下，从事文秘工作5年以上。

6、年龄及工作经历计算截止时间。40周岁以下指1968年6月30日以后出生； 30周岁以下指1978年6月30日以后出生。专业工作经历计算截止2008年9月30日。

四、公开招聘程序

（一）发布招聘公告。招聘公告在《南昌晚报》、江南经理人网（www.jncxo.com）、江南人才热线（www.rcnc.net）上发布。笔试准考证打印时间、笔试成绩入围面试人员名单、面试通知及拟聘用人员名单和体检通知等所有通知事项在江南经理人网（www.jncxo.com）上公布。

（二）报名与资格审查

1、报名

本次招聘报名采取网络报名方式进行。报名时间为2008年7月17日上午8：30至18日下午22:00，考生可从江南经理人网（http//www.jncxo.com）进入报名系统。

2、资格审查

资格审查工作由市水利局会同用人单位组织实施。网络报名时进行资格初审，面试前进行资格复审。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告岗位所要求的资格条件不符的，取消其应聘资格。

（三）考试

报名人数与拟聘用岗位人数比例不低于5：1方可开考，如达不到开考比例，经市人事局同意后，可适当放宽至3：1。

考试包括笔试和面试。考试成绩实行百分制，笔试按40%，面试按60%折合考试总成绩。

1、笔试时间及内容

笔试时间：暂定2008年7月28日(星期一)具体时间及地点安排以准考证为准。满分为100分。笔试内容：水利文秘为申论，其它为拟招聘岗位专业要求相关的知识。开考比例达到5：1的，根据笔试成绩由高到低分按招聘职位计划数与报考该职位考生1：3的比例确定面试对象；开考比例调整为3：1的，根据笔试成绩由高到低分按招聘职位计划数与报考该职位考生1：2的比例确定面试对象。

2、面试时间及内容

面试时间：暂定2008年8月6日（星期三）具体时间及地点安排以面试通知为准。面试采取结构化面试的方式进行，满分为100分。

（四）体检。根据考试面试的总成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1：1确定体检的人员。体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检工作由南昌市水利局组织实施。

（五）考核。考核工作由南昌市水利局参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》组织实施，形成书面考核材料。在体检、考核过程中，因为不合格等原因产生缺额的，按考试总成绩依次递补一次。

（六）公示。经考核合格后确定的拟聘用人员，由招聘单位公示7个工作日，公示未通过的空缺名额不再递补。

（七）聘用。公示无异议后，用人单位凭南昌市人事局下达的同意聘用的批复通知办理相关聘用手续。

（八）本公告解释权属于南昌市水利局公开招聘工作领导小组。

（监督电话：3883972    咨询电话：6271019）

附件:《2008年度南昌市水利局所属事业单位公开招聘考生报名须知》(点击下载)